POLÉMICA
Cesantearon a un agente de la Policía por faltar sin presentar la justificación
Un curioso caso tuvo como protagonista a un agente de la Policía de San Juan. Todo comenzó a raíz de una investigación iniciada por la Subsecretaría de Inspección y Control de Gestión, bajo la órbita de la Secretaría de Seguridad.
El motivo de este sumario interno se originó en septiembre de 2019. Cuando un agente de apellido Rodríguez no se presentó a prestar servicio durante un partido de fútbol en la Cancha de Árbol Verde.
Al día siguiente, el joven agente presentó un parte médico por 24 horas pero no lo justificó ante la División Sanidad Policial, requisito importante y excluyente ante una falta por razones médicas o de salud dentro de la fuerza.
Pese a las reiteradas citaciones a través de cédulas oficiales, Rodríguez seguía sin auditar la carpeta médica y para agravar la situación, no se presentó en Comisaría 3ra. en la cual prestaba servicio.
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Esto constituyó una falta grave, resultando en una seguidilla de irregularidades. En primer lugar, se consideró que hizo abandono de servicio al no presentarse a la cancha de Árbol Verde a trabajar. Luego, incumplió el procedimiento formal de auditar la carpeta médica y tampoco respondió a las citaciones para regularizar la situación, por lo que desde la Policía consideraron falta de interés por parte de Rodríguez. Por último, no se presentó al servicio en la Seccional 3ra. significando otra falta grave.
El sumario determinó que en febrero de 2020 sea suspendido temporalmente de sus funciones.
Finalmente, 3 años después, la investigación llegó a una conclusión que fue comunicada en el Boletín Oficial: Rodríguez quedó cesanteado de la fuerza policial.
¿Qué significa la cesantía y cuál es su diferencia con la exoneración?
La cesantía significa la expulsión de la Policía, a la cual el cesanteado no podrá volver pero sí podrá ocupar cargos en otra repartición o área de la administración pública. Sin embargo, deberá esperar un plazo mínimo de un año desde la cesantía.
La exoneración es la sanción más grave: el efectivo exonerado queda expulsado de la Policía sin posibilidad volver a la fuerza y queda inhabilitado para trabajar en la administración pública provincial