2025-07-14

Reclamo

Un gremio denuncia más de 50 despedidos en empresas de Manzur en San Juan

Se trata de UATRE. El delegado provincial alertó sobre cesantías, sueldos impagos y falta de indemnizaciones.

Este lunes, el delegado provincial de UATRE (Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores), Miguel Aguado, denunció públicamente que más de 50 trabajadores fueron despedidos de empresas rurales vinculadas a Juan Manzur en distintos departamentos de San Juan. A los despidos se suman demoras en el pago de salarios y aguinaldos, además de indemnizaciones no abonadas.

Se han despedido en distintos puntos de San Juan a trabajadores de la empresa San Juan de los Olivos y Tío Yamil S.A., estas empresas que tienen como dueño a Juan Manzur, gobernador de Tucumán”, afirmó Aguado en declaraciones radiales. Según detalló, las cesantías afectan a trabajadores de departamentos como Pocito, Rawson, Sarmiento, Jáchal y Valle Fértil.

De acuerdo al delegado gremial, el viernes pasado se abonaron sueldos correspondientes al último mes, pero los aguinaldos aún no han sido depositados. “A los despedidos todavía no se les ha pagado ni el aguinaldo ni la liquidación final. Hay compañeros que esperan desde hace más de 12 días”, indicó.

El gremio también apuntó que las empresas justificaron las desvinculaciones bajo el argumento de una “reestructuración interna”. “Desde octubre del año pasado venimos con retrasos en los pagos. En este mes, además de los 30 ya confirmados, parece que hubo más despidos”, sostuvo Aguado.

En el caso de Pocito, al menos 25 trabajadores temporarios quedaron sin empleo tras cumplir su contrato, sin que se les haya ofrecido renovación ni resarcimiento alguno. “Son compañeros que venían trabajando hace años y ahora quedaron en la calle”.

Desde el gremio aseguran que la situación es aún más grave si se tiene en cuenta el crecimiento patrimonial de las firmas implicadas. “Mientras despiden gente, estas empresas siguen comprando terrenos en toda la provincia. Ya tienen propiedades en Zonda, Ullum, Jáchal y otros departamentos”, dijo Aguado.

Frente al panorama, UATRE presentó un expediente en la Subsecretaría de Trabajo en marzo, pero hasta el momento no hay avances concretos. “Exigimos respuestas urgentes. De no haber soluciones, tomaremos medidas judiciales y gremiales”, advirtió el delegado. El gremio evalúa movilizaciones y posibles presentaciones ante la Justicia provincial.

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