Conocé algunos de los puntos clave que ofrecerá Nación en la paritaria docente

Son varias las definiciones clave que guiarán desde este jueves las negociaciones que llevará adelante el gobierno nacional con los cinco gremios docentes con representación federal y referentes de las 24 provincias para encaminar la paritaria de la actividad.

En primer lugar, la administración de Alberto Fernández ya decidió 'desacoplar' el incremento del piso salarial docente de la evolución del salario mínimo, vital y móvil. Así le pondrán a la resolución de la gestión de Mauricio Macri que, a cambio de la suspensión de la paritaria sectorial, determinó en 2017 que -en forma automática- el piso docente debía superar en un 20% el monto del mínimo salarial de la actividad privada.

La otra definición que alista la Casa Rosada es la de consensuar un incremento salarial bajo el formato de una suma fija trimestral, ante la expectativa de una importante desaceleración de la inflación hacia mitad de año.  Si bien para ese esquema aún no se mencionan montos (deben acordarse con las provincias), en el Ejecutivo deslizan que podría ubicarse en una cifra cercana a los $ 2000 o $ 2500, es decir casi la mitad del aumento de $ 4000 que Fernández dispuso para los trabajadores privados y que se pagará desde este mes en dos tramos.

"La intención es mantener la discusión abierta de manera constante porque queremos garantizar una recomposición por encima de la inflación", indicaron desde el Gobierno y garantizaron que este año no se repetirá la inclusión de la denominada 'cláusula gatillo' en la discusión salarial docente. "Fue claramente una herramienta electoral" en 2019, aseguran al respecto.

• Se desacopla el incremento salarial docente de la evolución del salario mínimo vital y móvil
• Suma fija trimestral de entre $2000 a $2500
• Sin cláusula gatillo

Fuente: Cronista