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Como adelantó 0264 Noticias, ya ingresó a la Cámara el proyecto de proveedores mineros locales

La iniciativa denominada Ley de Desarrollo Local Minero fue enviada por el Ejecutivo para su tratamiento entre los legisladores. Busca establecer reglas para la participación de proveedores y empleo sanjuanino en los proyectos mineros, a través de objetivos progresivos y planes de desarrollo que deberán presentar las empresas.
martes 09 de junio de 2026

Tal como adelantó el ministro de Producción, Gustavo Fernández, al programa 'Demasiada información' por 0264 Radio, que se emite en 107.3 FM y el canal de Youtube de este medio, ya ingresó a la Cámara de Diputados para su tratamiento el proyecto de proveedores mineros, impulsado desde el Ejecutivo que conduce Marcelo Orrego.

Cabe señalar que, la iniciativa busca establecer reglas para la participación de proveedores y empleo sanjuanino en los proyectos mineros, a través de objetivos progresivos y planes de desarrollo que deberán presentar las empresas. Este paso contó con la firma del gobernador de San Juan esta jornada, y luego fue girada al Poder Legislativa bajo la denominación técnica de 'Ley para el Desarrollo Local Minero'.

Uno de los puntos clave radica en que, "las empresas mineras y sus principales contratistas deben presentar Planes de Desarrollo de Empleo y Proveedores con objetivos progresivos, crecientes y medibles, con reporte público de avance. No impone cupos obligatorios ni restricciones contrarias a la libre competencia: obliga a planificar, a medir y a rendir cuentas", expresa el proyecto.

De acuerdo a lo enviado por el Ejecutivo al Poder Legislativo, "el proyecto se sostiene sobre tres ejes. El primero es el desarrollo del empleo local, con la meta de que el 80% de los trabajadores de cada operación minera sean residentes de San Juan, con prioridad para los departamentos de influencia directa. El segundo es el fortalecimiento de los proveedores locales, con un objetivo del 60% del monto anual de contrataciones orientado a empresas sanjuaninas. El tercer eje es menos visible pero igualmente sustantivo: la vinculación de las acciones voluntarias de las empresas con los planes estratégicos municipales, para que las inversiones en educación, salud e infraestructura no sean esfuerzos aislados sino parte del desarrollo planificado de cada departamento".

Mientras que, algunos de los aspectos más relevantes de la iniciativa del Ejecutivo son:

  • Planes de Desarrollo obligatorios: las empresas mineras y sus principales contratistas deberán presentar planes con metas progresivas de empleo y proveedores, actualizables cada dos años, con reporte periódico de cumplimiento.
  • Objetivo del 80% de trabajadores sanjuaninos: con prioridad para los departamentos de influencia directa del proyecto.
  • Objetivo del 60% de compras locales: sobre el monto total anual de adquisiciones de bienes, obras y servicios disponibles en condiciones competitivas de mercado. Las empresas deberán justificar técnicamente cuando no exista oferta local competitiva.
  • Creación del RE.PRO.MIN: un Registro de Proveedores Mineros de San Juan, público y digital, con requisitos de arraigo real (domicilio operativo, tributación local, 80% de personal sanjuanino). Solo las empresas inscriptas serán computadas dentro de las metas.
  • Premio al cumplimiento: las operadoras que alcancen simultáneamente el 80% de empleo y el 60% de compras locales recibirán un Certificado de Crédito Fiscal transferible, que podrá cederse a las pymes proveedoras mineras para cancelar impuestos provinciales.
  • Transparencia en contrataciones: procedimientos públicos tanto para la convocatoria de bienes y servicios como para la comunicación de adjudicaciones. La sociedad podrá verificar el desempeño de cada empresa.